ПФР определил лучших страхователей по итогам 2014 года

      Пенсионный фонд Российской Федерации подвел итоги пятого ежегодного Всероссийского конкурса «Лучший страхователь». Участниками конкурса стали более 7 миллионов работодателей из всех субъектов Российской Федерации, уплачивающих страховые взносы на обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование.

          Работодатели – ключевые участники российской пенсионной системы. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, которые они уплачивают в ПФР, – это будущие пенсии их сотрудников и выплата пенсий нынешним пенсионерам. Поэтому главная цель конкурса – повысить уровень социальной ответственности работодателей и их вовлечения в процесс увеличения будущей пенсии россиян.

      Победителями стали 1 218 наиболее социально ответственных работодателей по всей стране. Региональные конкурсные комиссии отбирали победителей в четырех категориях: численность сотрудников свыше 500 человек; от 100 до 500 человек; до 100 человек; индивидуальные предприниматели, имеющие наемных работников.

      Лучшие работодатели определялись конкурсной комиссией по ряду критериев:

- Работодатель своевременно и в полном объеме перечисляет страховые взносы на страховую и накопительную пенсии своих сотрудников, а также в установленные сроки и без ошибок представляет все документы, необходимые для ведения персонифицированного учета, назначения и перерасчета пенсий, конвертации пенсионных прав.

- Работодатель должен своевременно производить регистрацию в ПФР при приеме на работу лиц, не имеющих страхового свидетельства. При этом регистрацией в системе обязательного пенсионного страхования должно быть охвачено 100% сотрудников.

- В течение календарного года отделениями ПФР не должно быть зафиксировано жалоб на работодателя о нарушениях законодательства об обязательном пенсионном страховании. Средняя заработная плата сотрудников должна быть выше суммы прожиточного минимума, утвержденного органами государственной власти субъекта РФ.

      Дополнительно конкурсная комиссия может учитывать участие работодателя в софинансировании пенсионных накоплений сотрудников и представление в ПФР документов, необходимых для ведения персучета, назначения и перерасчета пенсий, в электронном виде.

      Работодатели Удмуртской Республики, признанные лучшими страхователями года, будут награждены почетными дипломами, подписанными Председателем Правления ПФР и Управляющим ОПФР по Удмуртской Республике.

«Лучшими страхователями 2014 года» в Удмуртской Республике признаны:

в категории «работодатели с численностью сотрудников свыше 500 человек»:

ООО «Энергоремонт» (Глазовский район)

ООО «Глазовский комбикормовый завод» (Глазовский район)

Можгинское линейное производственное управление магистральных газопроводов филиал ООО «Газпром Трансгаз Чайковский» (Можгинский район)   

ОАО «Сарапульский электрогенераторный завод» (Сарапульский район)

в категории «работодатели  с численностью от 100 до 500 человек»:

ООО «Чура» (Глазовский район)

ОАО «Можгинский лесокомбинат» (Можгинский район)

СХПК «Колос» (Вавожский район)

ОАО «Имени Азина» (Завьяловский район)

в категории «работодатели с численностью до 100 человек»:

СПК "Югдон" (Можгинский район)

ЗАО «Радиосистема» (Сарапульский район)

ООО «Нива» (Камбарский район)

ООО «Айрон» (Кизнерский район)

в категории «индивидуальные предприниматели, имеющие наемных работников»:

ИП Прокашева Ольга Николаевна (г.Ижевск)

ИП Осипов Александр Николаевич (Воткинский район)

Фермерское хозяйство Петров Петр Григорьевич (Киясовский район)

ИП Яговкин Александр Александрович (Юкаменский район)